丰田汽车制造(英国)有限公司标志

丰田汽车制造(英国)有限公司|

雇主配置文件

关于丰田汽车制造(英国)有限公司

丰田是混合动力汽车研发领域的领军企业,新卡罗拉也是如此。其旅游运动变种是未来的TMUK -第一个模型引入丰田的双混合动力战略。

丰田汽车制造(英国)有限公司的英雄形象

丰田在1989年宣布了在欧洲建立制造业务的决定,同年12月丰田英国制造公司成立。

在英国有两家制造工厂,总投资超过27.5亿英镑,目前约有3300名员工(包括代理商)。汽车制造厂位于德比郡的伯纳斯顿,发动机制造厂位于北威尔士的迪赛德。Burnaston的工艺包括冲压、焊接、喷漆、塑料成型和组装,而Deeside的工艺包括机加工、组装和铝铸造。

第一辆车Carina E于1992年12月16日驶离Burnaston生产线。随后在1997年被Avensis取代,在其历史上看到了三代。然而,20年后,我们告别了1,936,572辆丰田Avensis,这是2018年7月下线的最后一辆。

取而代之的是新一代汽车卡罗拉。丰田是混合动力汽车研发领域的领军企业,新卡罗拉也是如此。其旅游运动变种是未来的TMUK -第一个模型引入丰田的双混合动力战略。

我们的招聘流程

  • 首次网上申请
  • 在线测试
  • 评估中心
  • 最终的面试
  • 提供

文化与价值观

丰田英国制造致力于平等机会的原则,为所有会员和申请人提供公平和公平的待遇。只有所有员工的承诺和支持,我们才能实现一个相互信任和尊重的环境。我们的平等机会政策是与丰田会员咨询委员会(TMAB)共同制定的。其目的是确保为所有申请人和会员提供平等的机会,不论其性别、年龄、婚姻状况、残疾、性取向、种族、宗教或信仰、民族或国籍。

在丰田,我们认识到高技能和积极进取的员工,他们受到信任和尊重,表现出对实现公司目标的巨大承诺。我们的核心是日本的“改善”理念——一种没有任何过程可以被宣称为完美的信念;总有更好的办法。你可以从我们世界领先的工艺、创新的产品,当然还有我们培养员工的方式中看到这一点。

丰田的“以人为本”理念为每一位员工提供了成长机会和充实、稳定的就业机会。丰田认为,实现这一目标的最佳途径是确保公司的长期繁荣。短期和长期的成功都取决于员工的持续投入。培训,多技能,轮岗和良好的沟通,以及有竞争力的薪酬和福利待遇以及定期的绩效考核都发挥了作用。

丰田汽车图片
丰田汽车图片
丰田汽车图片

更多的从丰田汽车制造(英国)有限公司

行业
  • 工程
  • 人力资源与招聘
  • 培训与发展
  • 招聘
  • 人力资源管理
  • 采购与供应链
  • 采购
  • 仓库管理
  • 供应链