在律师事务所开放日给人留下深刻印象的八种方法

让我们明确一点:开放日并不是假期计划的穷亲戚。把它们看作是研究法律职业和证明你对法律职业的承诺的有价值的方式。

不要认为只有同事或合作伙伴才能影响你是否获得培训合同。

律师事务所的开放日——在一些事务所也被称为研讨会——旨在让你对事务所有一个简要的了解，以及实习律师是如何融入事务所的。律所全年都开设这些课程，面向法律专业和非法律专业的学生。一些公司为二年级及以上的学生提供开放日(同时为一年级学生提供被称为“洞察日”的具体计划);其他学校则邀请全年学生来申请他们的开放日。

你可以把开放日想象成一本互动的小册子:除了办公室参观、讲座和演讲外，开放日通常还包括与学员和其他员工见面的机会。“工作经验和开放日是一个非常宝贵的机会，让我们了解在律师事务所工作的真实情况，”斯劳特梅律师事务所(Slaughter and May)的一位前实习生招聘顾问告诉我们。“学生们有时会根据名声轻易下结论，但事实并非总是如此。掌握所有事实很重要，而第一手资料是最好的方法之一。”

有机会问问题会帮助你做出明智的选择，看看你是否适合这家公司，反之亦然。这位招聘人员接着说，记住，面试日不仅是你了解公司、公司文化和公司期望的机会，也是公司了解你的机会。通过与学员或演讲者交谈，充分利用这个机会，了解法律职业是否适合你。你会发现，大多数人都非常愿意讨论他们自己的经历，他们走到今天的道路，以及他们会做出不同的决定。这不仅表明你对这个行业有真正的兴趣，而且也是建立人际关系的好方法。如果你认为法律是适合你的，这是你给人留下深刻印象的机会，并展示你将是一个多么出色的未来实习生。”

开放日该做什么和不该做什么

做好调查。对你要去的公司有一个全面的了解是很重要的，这样你就能投入其中，并充分利用你在那里的时间。
一定要热情。公司需要知道你想要去那里，并且会有真正的兴趣去了解更多关于法律职业的知识，以及它需要什么。
对每个人都一视同仁。认为只有助理或合伙人才能影响你是否被公司提供培训合同是一种失礼。人际关系很重要，所以要确保你尊重你遇到的每一个人。
一定要守时。在为开放日做准备时，提前计划好去办公室的行程，以确保你不会迟到。这表明你能够有效地管理自己的时间和组织自己。
不要被抓到没带笔记本和笔。开放日的节奏可能很快，会有许多不同的会议。你永远不知道什么时候你可能需要记下一些重要的事情，并在以后的日子里参考它。
不要害怕问问题。你需要能够做出明智的决定，所以你要确保你的问题经过深思熟虑，并检查它们是否与你想要从一天中得到什么有关。
不要错过与律师和其他公司代表建立联系的机会。社交会议可以提供一个更轻松的环境，在这个环境中可以提出问题，并深入了解公司的文化。建立你的职业关系网在未来也会有好处，所以要充分利用这段时间。

targetjobs法律团队对开放日成功的其他建议

如果不是正式招聘流程的一部分，你可能会觉得你不需要为开放日或研讨会做准备，但一些预先考虑和提前计划将帮助你充分利用这一天。如果你知道你可能会在路上迷路或慌乱，那么就计划好你的旅程，包括计划额外的时间来找到正确的建筑和正确的入口，以帮助及时创造第一印象。

开放日准备的另一个重要部分是通读你的简历。一天中很可能会有这样的时刻——在喝咖啡的休息时间或午餐时间，在你等待谈话开始的时候，甚至在你等电梯的时候——需要闲聊，所以准备好一些谈话可以帮助你显得自信和镇定。在一个公开的日子里，你可能不会被评估你的表现，但如果你能积极地谈论自己和你的计划，你会感到更放松。

利用社交机会——比如在午餐或喝咖啡的时候——向在职学员询问公司的真实生活。毕竟，这是一种你无法通过其他方式找到的信息，也是参加开放日的好处之一。它可以帮助你对一家公司是否适合你做出明智的决定，如果你后来被邀请参加面试，它可以为你的申请提供支持，因为它表明你已经做了一些积极的研究。