健身中心经理:职位描述

公众健康和健身意识的提高有助于在休闲行业创造就业机会。

健身中心经理是做什么的?典型的雇主|资格和培训|关键技能

由于新冠肺炎疫情，你可能会发现目前很难开始你的健身中心管理职业生涯。正如我们解释的那样在这里然而，招聘人员不会将疫情导致的缺勤时间视为简历中的“空白期”。在这个困难时期找工作的指导，请看一下我们对大流行期间找工作的建议．

健身中心经理的雇主包括卫生当局、私人健身俱乐部、酒店和休闲团体、教育机构和企业健身中心。健身中心经理的职责与娱乐和休闲中心经理相似，职责包括:

• 招聘、培训和管理员工
• 管理预算
• 组织及推行适当的健身活动及计划，以提高盈利能力
• 保持统计和财务记录
• 保养健身器材
• 确保遵守健康和安全法规
• 维持客户服务标准
• 承担管理工作
• 促进和营销业务
• 处理查询、投诉及紧急事件。

与客户和员工接触的次数因雇主的规模而异:大型机构的经理可能主要是办公室工作，而小型机构的经理通常与客户、供应商和员工频繁接触。beplay官网娱乐平台这项工作可能需要固定的长时间工作，晚上，周末和公共假日。

机会广告在网上和印刷和专业出版物，包括休闲管理和休闲周．你也可以看看英国特许体育运动管理协会(CIMPSA)发布的空缺名单。

资格和培训要求

大学毕业生和中学毕业生都有进入这个行业的途径。

雇主可能更喜欢具有体育科学、娱乐或休闲研究、健康管理、生理学、生命科学、商业或管理资格的毕业生。相关的研究生资格证书(例如体育科学硕士学位)可能是有用的，特别是对于没有适当的第一学位的毕业生。

通常需要相关工作经验。这可以通过兼职或季节性工作获得，如教练，健身教练，娱乐助理或休闲/健身中心服务员。

健身中心经理的关键技能

候选人必须身体健康，具备良好的客户服务、商业、管理、销售和营销技能。良好的解决问题、人际关系、组织和沟通能力也是必不可少的。急救资格对大多数职位都是有利的。